Responsabilité sociale

//Responsabilité sociale

Ensemble et les uns pour les autres

Notre contribution volontaire au développement durable illustre notre responsabilité sociale en tant qu’entreprise. Un comportement responsable dans nos activités professionnelles, une conduite écologiquement responsable et des relations respectueuses avec nos employés et tous groupes d’intérêt sont pour nous des impératifs.

Notre culture d’entreprise est marquée par la philanthropie.

Un jour de votre de vie

Nous avons lancé un projet qui nous tient particulièrement à cœur : « Un jour de votre de vie ». Nous proposons à chaque employé de consacrer un jour de travail à aider au sein d’un organisme social de son choix et à s’impliquer dans une cause qu’il juge importante. Cette mission dépend véritablement du dévouement des employés.

Apprentissage social

Même pour nos stagiaires, la « responsabilité sociale » n’est pas un concept étranger. Sous l’appellation « apprentissage social », ils peuvent en toute indépendance gérer un projet social sur un ou deux jours. Ce faisant, ils sont responsables de tout, de la sélection du projet à la planification et à la mise en œuvre de chaque étape du projet choisi. Ainsi, non seulement la capacité à communiquer et travailler en équipe s’en trouve renforcée mais en plus cela améliore la sensibilité sociale et favorise la tolérance et la compréhension.

Partenariats sociaux

Nous avons établi des partenariats sociaux dans le cadre des deux projets susmentionnés. Cela permet à nos employés de s’impliquer socialement dans des projets divers.
DRK Kreisverband Ulm e.V.
Notre partenariat avec la section régionale de la Croix-Rouge allemande (GRC) existe depuis juillet 2011. Au sein des institutions de la GRC, il existe de nombreuses possibilités pour nos employés en termes d’action sociale. À titre d’exemple, nos employés ont déjà participé à des collectes de nourriture et cuisiné pour la banque alimentaire « Ulmer Tafel ».

En plus de l’engagement personnel de nos employés, nous organisons régulièrement en interne des campagnes au cours desquelles les employés peuvent donner des vêtements et des chaussures en bon état ainsi que des produits pharmaceutiques ou alimentaires.
Dans le cadre de ce partenariat, nous faisons également un don à la section régionale de la GRC. Nous proposons des stages ou des formations au sein de notre entreprise à des personnes qui souhaitent se réinsérer dans la vie active.
Behindertenstiftung TANNENHOF [Fondation TANNENHOF pour les personnes handicapées]
Le Tannenhof Ulm est un organisme d’assistance et de soins axé sur l’intégration sociale et professionnelle des personnes souffrant de troubles mentaux et polyhandicapées. Ici aussi, nos employés ont de nombreuses occasions de donner de leur temps, en participant à un groupe de soins de jour ou en intégrant l’un des nombreux ateliers.